Znojnica

Znojnica , radno mjesto na kojem su radnici zaposleni s niskim plaćama i pod nezdravim ili opresivnim uvjetima. U Engleska , riječ džemper korišten je već 1850. godine za opisivanje poslodavca koji je zahtijevao monoton rad za vrlo niske plaće. Znojenje je postalo široko rasprostranjeno 1880-ih, kada su imigranti iz istočne i južne Europe osigurali priljev jeftine radne snage u SAD i srednju Europu. Porast industrijalizacije u 20. stoljeću vidio je da se dućane pojavljuju u dijelovima Latinske Amerike i Azija , trend koji se ubrzao s povećanom potražnjom za potrošačkom robom na Zapadu i smanjenjem međunarodnih trgovinskih zapreka.

znojnica

sweatshop Šef koji opominje zaposlenika u sweatshopu; ilustracija iz Ilustrirane novine Franka Leslieja , 3. studenoga 1888. Kongresna knjižnica, Washington, DC (Broj digitalne datoteke: cph 3b26612)



Radionice često uključuju plaće na razini siromaštva, pretjerano radno vrijeme i nesigurne ili nezdrave uvjete na radnom mjestu. Određeni socijalni i ekonomski uvjeti potrebni su da bi sweatshopovi bili mogući: (1) masa nekvalificiranih i neorganiziranih radnika, često uključujući i djecu, (2) sustavi upravljanja koji zanemaruju ljudski faktor rada i (3) nedostatak odgovornosti za siromašne radni uvjeti ili propust vlada da interveniraju u ime radnika.



što je demokratska republikanska stranka

Povijesno je vježbalište ovisilo o domaćim zadaćama (doslovno o radu u kući) i razvoju ugovaranja. U sustavu domaćih zadataka, članovi obitelji primaju plaću za ručni rad u vlastitom domu ili u prebivalištu koje je pretvoreno u malu tvornicu. Ugovarajući, pojedini radnici ili skupine radnika pristaju raditi određeni posao po određenoj cijeni. Ponekad sami izvršavaju ovaj ugovor; ponekad ga daju u podnajam podizvođačima po nižim cijenama. Ovaj aranžman može dovesti do iskorištavanja radne snage (često žena, djece i, u razvijenom svijetu, radnika bez dokumenata ili nedavnih imigranata), nestalnog zapošljavanja i loše kvalitete u konačnom proizvodu. Kad je trgovina brza, izuzetno se dugo radi u ozbiljno prenatrpanim radnim prostorijama. Kad je trgovina labava, kooperanti - čiji su režijski troškovi daleko niži od troškova tvorničkih poslodavaca - obično otpuštaju radnike bez obzira. Jedan od najranijih ciljeva zakonodavstva o tvornicama i minimalnim nadnicama bio je poboljšati uvjete za radnike.

Radnici u dućanici u New Yorku, 1908.

Radnici u dućanu u New Yorku, 1908. Kongresna knjižnica, Washington, DC (neg. Br. USZ62-19966)



U 19. stoljeću dućane su bile uobičajene u proizvodnji cipela, sapuna, cigara i umjetnog cvijeća. Uvjeti su obično lošiji u velikim gradovima, gdje se dućane mogu sakriti u siromašnim područjima. Iako je zakonodavstvo sredinom 20. stoljeća kontroliralo dućane u većini razvijenih zemalja, sustav je još uvijek radio u mnogim zemljama Azije, gdje je velik broj ljudi bio angažiran u domaćim zadaćama i u malim tvorničkim trgovinama.

Čimbenici koji su pridonijeli kontroli radnica u 20. stoljeću uključivali su rast nacionalnih zakona o radu, pritiske sindikata, politički utjecaj radničkih stranaka, društvenu svijest proizašlu iz aktivizma i, s industrijske strane, prepoznavanje efikasnosti tvorničke proizvodnje i povećan interes za ljudske odnose. Širom svijeta, Međunarodna organizacija rada je pokušao podići radne standarde u zemljama u kojima su dućani još uvijek uobičajeni. Znojnice u industriji odjeće i obuće postale su glavna vijest devedesetih kada su otkriveni popularni američki brendovi koji se izrađuju u dućanima u Sjedinjenim Državama i na njihovim teritorijima te u inozemnim tvornicama.